没有举办发布会，只是简单的一封公开信，马云就将阿里巴巴的未来托付于“他人”之手。而这看似“轻描淡写”的交接，阿里巴巴实则用了十年。

我想找点什么话题，让他开心一点，便问他，直播的粉丝积攒多了，以后是不是有可能转到影视娱乐圈？他放下手里的筷子一脸淡然地笑了，仿佛我是个幼稚的小孩子：“想什么呢？北京是个大城市。”

“他们公示里写着放7天！”阿华气到加重了语气，夹杂着一种无可奈何的情绪。

而每日经济新闻(微信号：nbdnews)记者在梳理过去一年中马云的公开行程时注意到，除了阿里巴巴集团董事长的身份外，他还以联合国数字合作高级别小组联合主席的身份，在2019世界人工智能大会与特斯拉联合创始人兼首席执行官埃隆·马斯克进行了“双马”对话；在2017届马云乡村教师、乡村校长举行结业典礼上，以马云公益基金会创始人的身份为首届乡村师范生颁奖；在2018世界浙商上海论坛上，以浙商总会会长身份出席大会并做压轴演讲。?

李恪很有紧迫感，他不能容许自己待在房间里只花钱没有进账。等待新工作面试期间，他又去之前的酒吧做了一段时间服务生，直到最终在一家中等层次的国际旅游公司找到新工作。

但这一条却被公司拒绝了，“公司说，你最好不要露脸”。小乌的心里有点不是滋味，“我知道大家喜欢它，但是养它的人似乎根本不重要，所有的这一切，就算换掉我也没什么区别，没人会发现”。

他租的房子在西二旗的一栋老居民楼里，门打开时，我先闻到了咖啡和烟的混合气味。房间里摆设非常整洁。这个9平米左右的房子没有窗户，台灯的光将他半个身子罩住。他开了两罐啤酒，递了一罐递给我，是超市里最便宜的“燕京”。

头名退了下来，在一段时间内常居第二的物理学类自然就顶上，成了榜首。

工作人员看了看小乌的家和小美短，表了态，大意就是“你还不够专业”。很快，公司就用行动告诉了小乌，什么是专业的运营——作为小美短的主人，小乌反而被架空了。

至于一些特殊情况，比如会员的体脂过高无法凭肉眼进行判断，才会考虑肢体接触，而且还得事先征得会员同意。更何况，肌肉发力本就是带着一点“玄学”色彩，要靠锻炼的人自己慢慢去感受，那些打着“帮你找肌肉发力”名义、实则是对你摸来摸去的教练，便是臭流氓无疑了。

现在小乌心里也有了自己的打算，她想等合同到期就离开，用赚到的钱开一个宠物用品店，然后好好照顾金毛和新来的美短，让它们过一过不当网红的普通宠物的生活。“可能自己也会继续拍一些它们的日常发在网上，但那种状态，就像最初分享小小的美短时一样”。

视频交稿有时限，压力很大。一次处理素材出了点小事故，小乌忍不住哭了，小美短就跳上桌子，用小脑袋使劲儿蹭她的眼泪。小乌好感动，也把这一段拍下来放在了视频里。

他对于“贴标签”的行为充满了厌恶，认为所谓的“民族性”，很多时候都是偏见，是“污名化”。

尽管马云讲得手舞足蹈，但听的人一个个都神情肃穆。据在场的人回忆，反正也听不懂他说啥，但是看他讲得这么有激情，又不好意思打断。

“我想猫不像是狗那么需要人、需要遛，比较独立，而且自己也有能力对它负责了。”于是，小乌男友抱回了一只刚满月的小美短，也就是后来小乌微博上的那只网红猫。

我不由地对他竖起了大拇指——在我的印象里，大部分俄罗斯人并没有储蓄的观念。李恪听了我的夸奖显得很激动，说自己要做一个够资格的“北漂”，接着又得意地扬了扬手里的银行卡。

之前我曾陪几个同校的留学生去过三里屯的酒吧，外国人对中国的“酒吧文化”有特殊的感情，很大程度上是因为不少酒吧只对中国人收费，而对外国人完全是免费的。结账时，身边的留学生朋友直接走到店门口抽烟，只有我一个人在收银台等着扫码付账。这条行业默认的“规矩”，让我有些不爽。

再后来，群里便没了消息，不知道员工的欠薪有没有被讨回，也不知道会员的会费有没有被归还。可能大多数人都和我们一样，没有继续追讨下去，权当交了学费。

过了一两个月，李恪又联系身边的朋友，接起了“同传”的活儿。他在国际关系专业，偶尔导师也会作为嘉宾出席一些国际论坛，李恪因此得到过几次做同传的机会。

小乌嘴上说还要再考虑考虑，可脑袋却被幻想中的美好未来冲得发热：“那时候我觉得，养了这只小美短，真是我人生中最幸运的一件事。”

2008年8月至2011年6月，张勇兼任天猫总经理。在2011年6月天猫成为独立平台后，张勇出任天猫总裁。

一周左右，横幅撤下了，我也没看见那个教练回来。取而代之的是我们学校散打部的部长们在里面做助教。虽然我不怀疑部长们的专业性，但总感觉这样有些说不过去，毕竟搏击算是健身房的特色，总是没有全职的专业老师指导、授课，似乎违背了销售当初的承诺。和李教练闲谈起来这件事，他说，虽然都是教练，但也只是各司其职，他不太清楚公司的安排。

相比之下，如果你选了一些较为冷门的专业，可能会被亲戚质问：“学这专业干啥，以后能找到工作吗？”

几乎一夜之间，各界都认为支付宝体系会被微信红包全面超越。体验和产品是如何如何地好……确实厉害！此次珍珠港偷袭计划和执行完美。幸好春节很快过去，后面的日子还很长，但确实让我们教训深刻。

这只金毛是公司塞给小乌的。2018年，短视频流行起来，公司开始发展“抖音号”，负责人委婉地跟小乌说，她的猫已经不那么有吸引力了。

我坐在他对面，听他吐槽在公司里遭遇的不开心。在他背后的墙上，以一种很艺术的方式贴了一些他和家人、朋友的照片，旁边是一张做旧的世界地图，不少地方都用红色马克笔做了记号，应该是他已经去过的地方。地图下面是一个飞盘，飞镖下面扎了厚厚的一沓纸。

从中国教育在线、新浪教育获得高考专业录取平均分原始数据后，数读菌分别对每年、每省、每录取批次、文理科的专业录取平均分进行标准化，以便统计全国层面的专业热度，并进行跨年比较。

小乌自己的生活也产生了些许变化：她将自己的工作改成了半天的兼职，好留出时间来配合拍摄；微博稳定地发着小美短的日常，一些有趣的生活段子，半真半假的，塑造出一个连小乌自己都感觉陌生的自己；一些猫粮和宠物用品推广也找上门来，公司有专人负责把广告不着痕迹地塞进视频里，小乌只用把广告词读出来就行。一个推广的收入，公司抽成50%，但是另一半的钱也足以让小乌的生活有很大的改变。

和我想象中不同，小乌并不和她微博上的猫狗住在一起：“嗯……你先去看看它们吧。其实大家要是来主要还是看它们的。”

翻看评论时，看到有人缴纳近万元给健身房，仅仅是因为健身教练告诉他，“上私教课可以治好腰椎间盘突出”。

马云在第十四届阿里员工集体婚礼上为102对新人证婚。在现场，马云表示：“身为阿里人，工作上要有996的精神，生活上要669”。

去年，阿里巴巴内部人士对每日经济新闻(微信号：nbdnews)记者透露，在阿里巴巴，交接不仅出现在ceo层面，只要到m4(总监)层级，公司就会要求其为自己的岗位寻找和培养接班人，如果这点做得不好，即使日常业绩很好，年终绩效也会大打折扣。也正因如此，在阿里巴巴，成功的交接班不是偶然，而是常态。

我翻看过李恪在“抖音”上的一些视频，他的表情很有张力，懂得怎样用15秒的时间找准重点，吸引人注意。有一个点击量1.1万的视频，直播内容很简单：李恪点燃一支烟，开始仰起头全程吐烟圈，每个烟圈都是完整的，停留在空中一段时间才消失——似乎通过这些烟圈，李恪和网友们同时体会到了无聊。

2014年，马云在阿里巴巴上市庆祝晚宴上的演讲说：我坚信每个人都有梦想，每个人也应该知道自己的梦想是什么。今天非常残酷，明天会更加残酷，后天会非常美好，但是绝大多数人都死在了明天晚上。我们非常幸运，在过去的十五年时间里， 我们活下来了。我知道很多人他们都在努力工作，但是他们并非如此幸运， 接下来我们将会更多的关注那些年轻人，给他们跟多帮助。 top 8：管理阿里巴巴就像管理一个动物园，里面什么动物都有 2019年1月，冬季达沃斯论坛上，谈到阿里巴巴的发展时，马云将其比作一个动物园，称里面什么样的动物都有。要管理好他们，最好的做法就是自我管理。马云认为，以后的人会更聪明，比机器还聪明，要管理好他们就要让其相信一定的价值观，相信他们的使命。 top 7：像我们这样的人大家都会觉得很难看，但是时间一长大家会觉得还行

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